近日，行政支持中心人力資源部向全公司廣發(fā)英雄帖，希望廣大員工踴躍報名參與內部競聘活動(dòng)。本次內部競聘共推出三個(gè)崗位，分別為運營(yíng)管理部經(jīng)理、成本及供應鏈管理部經(jīng)理、流程及信息化管理部經(jīng)理，旨在真正實(shí)現“以人為本，人盡其才”的管理理念，建立公正、公平、公開(kāi)的相馬機制，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)內部人力資源，打造一支勇于承擔、樂(lè )于進(jìn)取的管理骨干團隊。
 　　本次內部競聘將堅持公開(kāi)凈瓶、公平競爭、公正選拔、擇優(yōu)任用、已有業(yè)績(jì)和實(shí)際能力相結合、短期勝任和長(cháng)遠發(fā)展相結合的四大原則，通過(guò)競聘演講形式，實(shí)現管理人才的選拔。
 　　據了解，本次內部競聘的報名時(shí)間將截止到9月29日。